אשרת שהייה ועבודה לעובדים זרים בישראל

אזרחים זרים רבים מגיעים במרוצת השנים לישראל למטרות שונות
עבודה, תיירות, מרפא, עסקים, לימודים נעשים לתקופות קצובות שלאחריהם המבקרים עוזבים את ישראל. לעומת זאת שהייה לצורכי עבודה נעשית לרוב לתקופה ארוכה יותר יחסית וכרוכה באלמנטים שונים דוגמת מגורים, מחייה, רווחה, ביטוחים, תשלומי שכר וכ'ו אשר יש צורך לקחתם בחשבון מבעוד מועד.

אשרת עבודה לעובד זר

מדינת ישראל חוקקה במהלך השנים חוקים המסדירים את שהייתם של זרים בישראל לצורכי עבודה וכל זר חייב לקבל אשרת עבודה תואמת מסוג 1/B.
הפרוצדורה לרוב הנה מורכבת בצורה זו או אחרת וכל מעסיק, בין אם הוא מהווה חברה זרה/ישראלית או כל מעסיק ישראלי,
חייב להגיש בקשה לאשרת עבודה שנדונה על ידי רשות האוכלוסין וההגירה ונדרש להתנהל מול הגורמים המוסמכים בנושא
דוגמת משרד הכלכלה ורשות האוכלוסין וההגירה כאשר ההליכים הללו מלווים כמובן בבירוקרטיה מרובה.
על הנתין הזר ועל החברה המבקשת לעמוד בתנאים שונים נדרשים – עמידה בהם תאפשר הגשת הבקשות הרלוונטיות וקבלת האשרה הרצויה.

הצורך בעובדים זרים בישראל קיים ומתגבר כל העת בתחומים חיוניים במיוחד דוגמת סיעוד, חקלאות, בניה ועוד.
העובדים הזרים מגיעים לישראל לרוב מארצות הפיליפינים, תאילנד, סין, רומניה, רוסיה ועוד במטרה לעבוד לטווח ארוך והסדרת שהייתם
היא רבת חשיבות עבור החברות המעסיקות. יחד עם זאת, הצורך של המדינה הוא בהבאת אנשים ללא עבר פלילי וזהו אחד הקריטריונים החשובים
ביותר המובאים בחשבון בעת בדיקת העובדים המבקשים להיכנס ארצה.
מטרה אחרת היא לא להעסיק עובד זר מעבר לחמש שנים כדי למנוע השתקעותו בארץ.
חידוש רישיונו נעשה מדי שנה לצורך בקרה כאשר רשות האוכלוסין היא זאת שמנפקת את האשרות הרלוונטיות
אבל פקידיה מתייעצים עם גורמים רבים במשרדי הממשלה השונים.

חברות תיווך רבות להבאת עובדים זרים לישראל מתמחות בתחום ומספקים שירותים מתאימים בתחום למעסיקים.
כך או כך, במרבית המקרים מומלץ מאוד לפנות ולקבל ייעוץ ומקצועי בנושא גם מגורמי מקצוע ועורכי דין המתמחים
בכל הנוגע לאשרות שהייה לזרים בישראל, אישורי כניסה לעובדים זרים וכ'ו – גורמים אלו מכירים היטב את כל
ההליכים הביורוקרטיים הכרוכים והרלוונטיים ויכולים לסייע בתרחישים הנדרשים. חשוב לזכור כי מעסיקים אשר אינם פועלים
על פי החוק צפויים לעונשים וקנסות בלתי מבוטלים.

אשרת תייר

אשרת תייר נדרשת ממדינות להן אין הסכמי כניסה מקדימים עם ישראל.
מרבית המדינות המערביות באירופה, אמריקה וכן יפן, ניו זילנד, אוסטרליה ודרום קוריאה הן בעלות הסכמים מסודרים עם מדינת ישראל
ואזרחיהן נהנים מכניסה חלקה ולא נדרשת בעבורם השגת אשרת תייר בקונסוליה הישראלית שבמדינת מוצאם.

נתינים זרים שאין למדינותיהם הסכמים מתאימים יכולים לקבל אשרת תייר מסוג 2/B, אשרה שנועדה למבקרים ומטיילים, לאנשי עסקים ועוד.
תקופת האשרה יכולה להשתנות בהתאם לשיקול דעתו של בקר ביקורת הגבולות בעת ההגעה לישראל וזאת בהתאם לנסיבות הגעתו.
נתינים אלו נדרשים לגשת לקונסוליה הישראלית אשר בארץ מוצאם ושם לבקש הנפקת אשרת תייר.
יש לציין כי במידה והנתין הזר מחזיק תעודת מעבר מסוג LAISSEZ – PASSER הוא מחויב להנפיק אשרת תייר לטובת
כניסה לישראל גם במקרים בהם הוא בעל אזרחות במדינה שיש לה הסכמי כניסה מקדימים.

אשרת עבודה לעובד זר